1. 상공회의소 방문기관 선정 이유
- 무역경영 수업 시간에 발표했던 보험약관과 관련된 무역기구를 찾아보던 중 ICC Korea 인 국제상업회의소 한국위원회가 그동안 제가 학교에 오는 길에 서울역에서 보던 그 건물이었다는 것을 알고 흥미를 가지게 되어 방문기관으로 선정하였다.
2. 상공회의소에 대하여
- 상공회의소는 법정 경제단체로 전국 15만 상공인을 대변하는 대한민국의 대표 경제단체이자, 전세계 130여개국 상공회의소와 네트워크가 구축된 범세계적인 기구이다. 이는 국민경제와 지역사회의 균형 있는 성장을 위한 노력 뿐만 아니라 회원기업의 성공비즈니스를 위한 다양한 혜택과 서비스를 제공하고 있다. 또한 적극적인 대정부 정책건의를 통해 규제개혁 등 기업하기 좋은 환경조성에 앞장서고 있으며, 상공회의소 회원만을 위한 경영 자료 제공, 경영자문 및 개업애로 상담, 국내외 비즈니스 네트워크 기회 제공, 임직원 교육연수 지원 등 직접적이고 특별한 혜택을 제공하고 있다.
3. 무역관련 역할 및 업무절차
- 국제상업회의소 한국위원회(ICC Korea)에서는 주로 상사분쟁, 무역규칙, 글로벌 이슈 등 3개 분야 교육 및 세미나를 시행하고 Global legal 이슈나 현안에 대한 정보(한아세안,인도시장투자환경,상사분쟁대응전략/중국,멕시코,중동,러시아 시장 투자진출 법적 이슈 및 국제중재 활용전략 등)를 제공하며, 유관기관과의 협력을 통한 시너지 창출을 주요사업으로 두고있다. 또한, ICC 무역규칙 및 금융 교육서비스를 제공(인코텀즈, 신용장 실무교육 설명회 개최를 통한 ICC 전문정보 제공/ ICC Korea 전문가 Pool을 활용하여 자문서비스 제공)하는 등의 교육 및 자문 서비스를 제공하고 있다.
4. 취업관련정보
- 대한상공회의소에서는 직업인이 직무를 수행하는데 공통적으로 필요한 직업기초능력을 진단하는 평가인 K-TEST를 활용하고 있다. K-TEST는 직무를 수행하는데 기본적으로 필요한 직업기초능력을 평가하며, 인성검사, 직무능력검사, 직무지식검사 등 3개 검사로 구성되어있으며, 이들 검사에 대한 종합분석을 통해 지원자의 직무 적합도를 판정한다. 이는 기업이 학벌과 스펙이 아닌 직무능력과 역량 중심으로 직원을 채용할 수 있도록 지원하는 시스템이다. 구성은 채용컨설팅, 채용모델 활용교육, 능력중심 채용모델(서류전형, 필기전형, 면접전형)이 있다.
5. 방문소감
- 5월 17일 학교 수업을 모두 마치고 난 후 집에 가는 길에 혼자 서울역에 들러 대한상공회의소를 방문하였다. 처음 정문에서 나오는 사원들을 보면서 너무 멋있다는 생각을 했다. 그리고 건물 안으로 들어서 내부를 둘러보며 대한상공회의소에서 하는 일에 대해 알아갈수록 그동안 수업시간에만 이론적으로 배우던 내용들에 흥미가 더해지고 신선했다. 앞으로 내가 이런 곳을 다니려면 어떤 노력을 해야 하는지 그리고 어떻게 남은 시간들을 계획하고 활용할 것인지에 대해 깊이 생각해 볼 수 있는 시간이 되었던 거 같아 뿌듯하고 소중한 방문기였다. 다음에는 집에 가는 길에 대한상공회의소 정문 앞에서 나오시는 분들께 인터뷰를 해 볼 것이다.
<김창선 교수 등록>
